- Регистрация
- 27 Авг 2018
- Сообщения
- 37,653
- Реакции
- 538,379
- Тема Автор Вы автор данного материала? |
- #1
Голосов: 0
ОПИСАНИЕ:
Освойте на 100% внедрение системной работы: от создания должностных регламентов до KPI и отделов продаж.
Пройдите обучение сами или отправьте к нам своего сотрудника.
Посмотрите, что вы получите уже в процессе обучения:
- Разработаете регламенты и должностные инструкции
- Создадите систему найма и обучения новых сотрудников
- Внедрите CRM-систему и IP-телефонию
- Внедрите отдел контроля качества внутри компании
- Разработаете системы KPI, мотивации и контроля сотрудников
- Настроите поток заявок, который увеличит прибыль в разы
- Научитесь управлять командой: все задачи будут фиксироваться и выполняться
- Внедрите финансово-управленческий учет и будете в курсе всех показателей
- Вы станете намного более системным и будете все успевать, без хаоса и надрыва
Как внедрить систему в бизнес на 10 лет вперёд?
18 образовательных модулей:
- Модуль 1. Идеальный координатор
- Модуль 2. Тайм-менеджмент
- Модуль 3. Работа с собственником
- Модуль 4. Бизнес-процесс
- Модуль 5. Регламенты и инструкции
- Модуль 6. Внедрение регламентов
- Модуль 7. Избавление от косяков (ОКК)
- Модуль 8. Избавление от рутины
- Модуль 9. Поиск и контроль подрядчиков
- Модуль 10. Управление проектом
- Модуль 11. Система найма
- Модуль 12. KPI — мотивация сотрудников
- Модуль 13. Маркетинг
- Модуль 14. Отдел продаж
- Модуль 15. CRM-система
- Модуль 16. Финансовый учёт
- Модуль 17. Дорожная карта
- Модуль 18. Найм и вывод директора